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阳泉市城区下站街道法治政府建设工作报告
发布日期:2026-03-13 16:04 来源:

法治政府建设是下站街道法治建设的重点工作之一。为深入贯彻习近平总书记关于加强法治建设的重要指示精神,科学谋划2025年法治政府建设工作,更好地为平安下站建设和法治下站建设提供有力参考与支撑,阳泉市城区下站街道现将辖区法治政府建设工作汇报如下:

一、2025年度推进法治政府建设的主要举措及成效

(一)开展法治学习,加强组织建设

下站街道高度重视法治学习,紧密结合实际情况,牢固树立“职权法定”“法定职责必须为、法无授权不可为”等法治理念。定期开展集体学法活动,按照普法责任制要求,通过干部领学、授课讲解等方式,积极贯彻“八五”普法要求,坚持“谁执法谁普法”的原则,成立街道法治建设工作领导小组,党政主要负责人履行法治建设第一责任人职责,将法治政府建设纳入年度重点工作,以领导干部带头学、执法人员重点学、全体干部普遍学为抓手,筑牢法治思维根基,并邀请司法所协助街道开展专题学法解读,更通过司法所落实蹲点社区全覆盖机制,指导社区也制定了年度学法计划、落实学法任务,不断提升街道、社区干部法治素养和依法办事能力,以过硬法治能力夯实基层治理根基,为辖区高质量发展提供坚强法治保障。定期督促街道执法队开展学法普法活动,提升执法队员法治素养。

(二)创新矛盾化解,维护长治久安

下站街道坚持和发展新时代“枫桥经验”,持续推进基层治理迈向新高度,大力推进抓党建促基层治理能力提升常态化工作,创新“五级预警”+“五方联动”+“五级调解”的“三五”工作法,探索出一条多元化调处矛盾纠纷的新路径,建成了一支优秀调解团队,涵盖多部门多领域调解优秀人才(街道、社区、司法所、派出所、法院、律师、心理咨询师),高效处置疑难复杂纠纷,切实把风险化解在基层、消除在萌芽,不断增强基层治理工作效能。下站街道建强调解组织网络。规范街道、社区两级人民调解委员会,配齐专职调解员、兼职调解员,吸纳法律顾问、网格员、老党员等参与调解,实现“小事不出社区、大事不出街道、矛盾不上交”提升调解专业效能。并要求司法所定期开展调解业务培训,规范调解流程、文书制作、卷宗归档,聚焦邻里纠纷、婚姻家庭矛盾、物业纠纷、信访积案等,主动排查、靠前调解,全年成功化解各类矛盾纠纷,调解成功率保持高位。本年度运用新机制化解矛盾72件,化解率达100%。

(三)加强法治宣传,革新宣传手段

站街道积极利用新媒体平台,拓展法治宣传的覆盖面和影响力。通过微信公众号、微博等社交平台,定期发布法治知识、案例分析和法律咨询,居民能够随时随地获取法律信息,增强法律意识。同时,街道与辖区内的学校、企业合作,开展法治教育进校园、进企业活动,将法治教育融入日常教学和企业文化中,营造全社会共同参与的良好法治氛围。街道以“便民有5与邻同行”服务日为重要契机贯彻“八五”普法要求,组织开展法治宣传活动12场次结合民法典宣传月、寒暑假、民法典宣传月、宪法宣传周等重要节点,依托司法所创新开展“多维联动送法典 法治春风暖民心”“暑假安全魔法课”“青少年法治体验营”“宪法进万家”等主题活动30余次。线上联动社区微信群推送普法案例及短视频60余条,覆盖居民超3000人次,构建“线上+线下”全域普法格局。依托司法所设立街道公共法律服务工作站,充分发挥司法所专业力量与值班律师专业优势,面向辖区居民常态化开展免费法律咨询和法治宣传教育工作。通过宣传教育,居民的法律意识显著提升,近年来无重大刑事案件发生,也无失学儿童及其他严重违反法律法规的行为。通过这些法治宣传活动,下站街道有效提升了居民的法律素养,为构建和谐法治社区奠定了坚实基础。

(四)严格行政执法,推进政务公开

在严格行政执法方面,下站街道坚持依法行政,确保各项行政行为合法合规。街道办事处严格执行各项法律法规,规范行政执法程序,明确综合行政执法权责清单。执法人员持证上岗、亮证执法,确保行政执法的公正性和透明度。同时,街道加强对执法人员的培训和考核,提高执法人员的法律素养和执法能力,确保执法行为的专业性和规范性。司法所强化执法监督提质开展执法案卷评查、执法行为督查,及时纠正不规范执法问题;畅通群众投诉举报渠道,主动接受社会监督,全年无行政复议纠错、行政诉讼败诉案件,执法群众满意度稳步提升。

此外,下站街道积极履行政务公开制度,将街道工作置于公众监督之下。街道办事处定期通过城区政府网站、公告栏等多种渠道,及时向社会公众公开信息,保障群众的知情权和参与权。街道还设立了便民服务大厅,方便群众查询相关信息,增强工作的透明度和公信力。

二、2025年度推进法治政府建设存在的不足和原因

下站街道本年度推进法治政府建设存在的问题主要集中在部分工作人员对法律法规的理解和运用不够深入,政务公开的深度和广度不足,部分重要信息公开不及时,法治宣传教育的覆盖面和影响力有限,部分群众对法治的认识和理解不够全面等方面。

产生这些问题的原因一方面在于部分工作人员法治学习不够系统深入,缺乏持续学习和更新知识的动力,导致在实际工作中不能准确把握和运用法律法规;另一方面则是法治宣传教育的方式方法较为单一,未能充分结合群众的实际需求和兴趣点,导致宣传效果不尽如人意。

三、2025年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,落实年度责任清单,加强法治政府建设情况

下站街道党工委多次召开党工委会议,根据上级来文制定《阳泉市城区下站街道党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责2025年度工作清单》以及《2025年下站街道全面依法治区规范化建设工作要点》,根据清单压实主体责任。街道每月定期对履行职责情况、政务公开情况等进行监督和审查,对街道行政执法队的台账、办案视频等进行检查,确保权力不被滥用。此外,街道将法治建设摆在关键位置,定期部署普法宣传活动,督促社区依法依规履行职责,按时审查社区“三资”台账等,全面推进法治建设辖区全覆盖,不断提升工作人员的法治能力,增强辖区居民的法律素养。

四、下站街道履行法院生效裁判情况

本年度下站街道未收到法院生效判决。

五、2026年度推进法治政府建设的工作计划

(一)工作思路

街道继续坚持“街道—社区—网格”三级治理体系,协同驻地派出所、司法局开展工作,将基层法治政府建设与网格化治理有机结合,形成多口合一、多措并举、多方监督的法治政府建设机制。

(二)工作目标

进一步深化法治理念,提升法治服务水平,确保法治政府建设工作取得更为显著的成效。打造一个法治环境更加完善、法治服务更加高效、法治保障更加有力的基层治理体系。

(三)主要推进工作

一是继续加强法治学习和培训,提升公职人员的法治素养和依法行政能力。

二是深化矛盾纠纷的多元化解机制,通过法律援助、人民调解等手段,有效预防和化解社会矛盾。

三是进一步创新法治宣传方式,利用网络、社交媒体等新兴平台,增强法治宣传的吸引力和感染力。

四是严格执行行政执法责任制,加强对行政执法行为的监督,确保执法公正、透明。

五是完善法治政府建设的监督机制,建立更加科学的考核评价体系,确保法治政府建设各项措施得到有效执行。

(四)建议及改进措施

一是强化法治教育培训,增强全体工作人员的法治观念和法律素养。通过开展暑期普法知识讲座、模拟法庭等活动,使法治理念深入人心。

二是健全法治政府建设的制度体系,确保各项行政行为于法有据、依规而行。持续完善街道相关规章制度,保证制度具有科学性、合理性和可操作性。

三是加大法治宣传力度,创新宣传形式,借助新媒体等平台,扩大法治宣传的覆盖范围和影响力,提升居民的法律意识和自我保护能力。

四是强化监督机制,确保法治政府建设的各项举措落到实处。配合街道纪工委构建更为严格的监督体系,对行政执法行为进行定期检查,确保权力在阳光下运行。

五是持续推进依法行政,严格规范公正文明执法,确保每一项决策和行政行为都符合法律法规的要求,切实维护人民群众的合法权益。

(五)预期成效

通过实施这些措施,街道预期在2026年能够取得以下成效:

一是法治环境得到进一步优化,居民的法律意识和自我保护能力显著提升。

二是法治服务更加高效便捷,群众对政府法治工作的满意度和信任度不断提高。

三是法治保障更加有力,政府决策和行政行为更加规范,有效维护了人民群众的合法权益。

四是法治政府建设的监督机制更加完善,确保法治政府建设的各项工作落到实处。

六、对全加强法治政府建设的意见、建议

一是加大对基层法治政府建设的资源投入,为基层开展法治工作提供坚实的物质和人力保障,助力基层法治政府建设水平提升。

二是建立健全全区统一的法治政府建设培训体系,定期组织针对不同层级工作人员的法治培训课程,涵盖法律法规解读、行政执法规范、法治思维培养等内容,全面提升工作人员的法治素养和业务能力。

三是强化全区法治政府建设的信息共享与交流平台建设,促进各街道、各部门之间在法治工作中的经验交流与成果共享,及时推广优秀做法和创新举措,形成全区法治政府建设的合力。

下站街道办事处

2025年11月5日


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